Оголошення про проведення конкурсу на заміщення вакантної посади секретаря суду

Вишгородський районний суд Київської області оголошує конкурс на заміщення вакантної посади секретаря суду (тимчасово на період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку).

Документи для участі у конкурсі приймаються до 15-00 години 22 листопада 2019 року, а безпосередньо сам конкурс відбудеться 27 листопада 2019 року.

**Документи подані (надіслані) кандидатами до державного органу, в якому проводиться конкурс, не розглядаються у разі:

• подання їх особисто в останній день строку після закінчення робочого часу;
• надіслання їх поштою після закінчення строку подання;
• надіслання їх поштою протягом установленого строку подання та надходження до державного органу менше ніж за три робочі дні до дати проведення конкурсу.

  ДОДАТОК 3

   

  ЗАТВЕРДЖЕНО

  Наказом Керівника апарату

  Вишгородського районного суду Київської області

  Л.Л.Паланичко

  №78 к від 24 жовтня 2019 року

   

   

  УМОВИ 
  проведення конкурсу

  на заміщення вакантної посади категорії «В»

   тимчасової вакантної посади секретаря суду

  Вишгородського районного суду Київської області

  ЗАГАЛЬНІ УМОВИ
  Посадові обов’язки	1.Веде первинний облік справ і матеріалів, розгляд яких передбачено процесуальним законодавством. 2. Відповідно до Положення про АСДС забезпечує заповнення обліково-статистичних карток в електронному вигляді з присвоєнням судовій справі єдиного унікального номеру, який формується АСДС автоматично та номеру провадження. 3. Після завершення автоматичного розподілу судових справ (матеріалів) формує та роздруковує реєстри судових справ і матеріалів на кожного суддю (суддю-доповідача) окремо та передає справи головуючому судді (судді-доповідачу). 4. Після передачі справи до канцелярії суду роздруковує обліково-статистичну картку на справу та зберігає її у відповідній картотеці. 5. Забезпечує зберігання судових справ та інших матеріалів. 6. Веде номенклатурні справи суду. 7. Забезпечує приймання, облік і зберігання речових доказів у кримінальних провадженнях, у цивільних, адміністративних справах, справах про адміністративні правопорушення. 8. Проводить роботу з оформлення звернення судових рішень до виконання, контролює отримання повідомлень про їх виконання. 9. Веде контрольні та зведені контрольні виконавчі провадження. 10. Здійснює видачу справ для ознайомлення за резолюцією голови суду, судді та фіксує факт ознайомлення із матеріалами справи в журналі видачі судових справ шляхом вчинення відповідного запису. 11. Проводить перевірку відповідності документів у судових справах опису справи, які передаються в канцелярію суду після її розгляду суддею. 12. Здійснює підготовку та передачу до архіву суду судових справ за минулі роки, провадження у яких закінчено, а також іншу документацію канцелярії суду за минулі роки. 13. Надає пропозиції щодо складання номенклатури справ суду. 14. Виконує доручення керівника апарату суду та старшого секретаря суду щодо організації роботи канцелярії суду. 15. Здійснює видачу копій належним сином оформлених та засвідчених відбитком гербової печатки суду судових рішень, вироків, постанов в дні та години прийому громадян, передбачених трудовим розпорядком
  Умови оплати праці	згідно штатного розпису.
  Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду	призначення на посаду – тимчасово на період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
  Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі	1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 ; 2) резюме за формою згідно з додатком 2-1, в якому обов’язково зазначається така інформація: прізвище, ім’я, по батькові кандидата; реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти; підтвердження рівня вільного володіння державною мовою; відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах; 3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;
  Строк подання документів для участі в конкурсі	До 15-30 години 22 листопада 2019 року
  Місце, час та дата проведення перевірки	м. Вишгород, вул. Кургузова, 7,                 27 листопада 2019 року, початок о 10-00 годині
  Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу	Заступник керівника апарату Вишгородського районного суду Київської області Смілянець Альона Вікторівна      тел. (04596)22710,  електронна пошта суду: inbox@vsh.ko.court.gov.ua
  КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ
  1.      Освіта	наявність вищої освіти, ступеня молодшого бакалавра або бакалавра, «Правознавство» або «Правоохоронна діяльність)
  2.      Досвід роботи	не потребує
  3.      Володіння державною мовою	вільне володіння державною мовою
  4.      Володіння іноземною мовою	не потребує
  ВИМОГИ ДО КОМПЕТЕНТНОСТІ
  1.      Уміння працювати з комп’ютером	вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку
  2.      Ділові якості	діалогове спілкування (письмове і усне), вміння розподіляти роботу, вміння активно слухати, виваженість, здатність концентруватись на деталях, уміння дотримуватись субординації, стійкість, вміння уступати, адаптивність, вміння вести перемовини, організаторські здібності, стресостійкість, вимогливість, оперативність, вміння визначати пріоритети, вміння аргументовано доводити власну точку зору, стратегічне мислення, навички розв’язання проблем, уміння працювати в команді
  3.      Особисті якості	відповідальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, наполегливість, креативність та ініціативність, орієнтація та саморозвиток, орієнтація та обслуговування, вміння працювати в стресових ситуаціях, неупередженість
  ПРОФЕСІЙНІ ЗНАННЯ
  1.      Знання законодавства	1.      Конституції України 2.      Закону України «Про державну службу» 3.      Закону України «Про запобігання корупції»
  2.      Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданням та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)	1.      Типової посадової інструкції секретаря суду 2.      Положення про апарат суду

   

  Перехід до Додатку 2 та Додатку 2-1(заява та резюме)
  
• https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199